1、协助总经理制定公司经营管理战略，并推动战略的实施;
2、根据企业的经营策略，负责完善与之相配套的企业组织架构，细化各部门的工作职责和工作目标;
3、协助总经理推进公司品牌的深化、落地;
4、协助总经理做好公司的制度化建设、实施、检查、督促、落实;
5、协助总经理管理公司的生产运营;
6、协助总经理对销售部进行管理和工作结果跟踪;
7、具备一定的财务相关知识;
8、宣传公司企业文化、提升团队凝聚力;
9、协助总经理进行行程及会议的筹备、记录及会议纪要的整理;
10、协助总经理处理各种日常事务及公司各部门间的协调与沟通;
11、协助总经理起草各类文件，包括各项规章制度、日常文书文件等;
12、根据总经理指示，协调联系相关部门、业务来往单位的有关事宜，做好重要来宾的接待工作;
13、完成总经理交办的其它工作。